AUTOEVALUACION

La clase pasada al realizar el ejercico del caso práctico del coach, se nos pidió evaluar los parámetros y explicar los diferentes parámetros, de acuerdo con los valores del coaching, con q el protagonista de nuestro caso contaba y como era q los aplicaba.
Sin embargo se nos pidió entregarlo, para ser repartido posteriormente a otros de nuestros mismo compañeros para evaluar nuestra capacidad de análisis y manejo de información.
Creo q es importante resalta (como se mencionón en clase), q una autoevaluación es algo ocmplicada, debido a q somos seres humanos con capacidades y habilidades diferentes, y por lo mismo cada uno de nosotros maneja la información de acuerdo a su criterio y de forma muy personal, por lo tanto muchos solemos pensar q el trabajo q realizamos (hablando en forma general), está bien realizado, cuando suelen faltarle algunos aspectos de suma importancia pero q solemos omitir o manejar d euna manera muy distinta (precisamnete por la perspectiva q cada uno de nosotros tiene sobre los acontecimientos a nuestro alrrededor)
Toda autoevaluación es aprendizaje (visto de cualquier modo y a mi muy particular punto de vista), es por esto q debemos aprovecharla al máximo sin importar el contexto q contenga.
Espero q al momento de culminar con ésta actividad, no sean tantos los errores q se hayan cometido, o q yo haya cometido, pero q si es así, y me lo hacen notar, trateré de aprender en la mayor medida posible sobre esto.


PIQUENLE AL TITULO Y ENCONTRARAN UN TEST ALGO INTERESANTE